Rhino et Grasshopper

Prise en main Grasshopper (bijouterie-joaillerie)

21 h Présentiel Visio IntraInter

Découvrez notre formation « Prise en main Grasshopper – spécialisation métier bijouterie-joaillerie », une opportunité pour dynamiser et moderniser les compétences de vos équipes. À l’heure où la technologie redessine les contours de l’artisanat, nous vous proposons un parcours formatif axé sur Grasshopper, outil révolutionnaire au service de la bijouterie-joaillerie. 🌟

▶️ **Pourquoi cette formation ?**
L’innovation numérique transforme l’industrie bijoutière, rendant indispensable la maîtrise d’outils de conception 3D avancés. Grasshopper, en synergie avec Rhino, ouvre un champ de possibilités créatives et techniques, offrant une flexibilité et une précision inégalées dans la réalisation de pièces uniques ou de collections. Cette formation vise à doter vos équipes des compétences nécessaires pour exploiter cette puissance, renforçant ainsi votre compétitivité sur le marché.

🛠️ **Au programme :**
– **Compréhension et intégration** de Grasshopper dans vos projets,
– **Techniques de modélisation procédurale** pour une conception optimisée,
– **Création et gestion de structures nodales** pour des créations sur-mesure,
– **Exploration des plugins** pour enrichir vos projets (Kangaroo, Lunchbox, PanelingTools).

💡 **Méthodologie interactive :**
Notre approche pédagogique alterne entre théorie, études de cas réelles et exercices pratiques. Chaque participant est amené à construire un objet complexe, intégrant les multiples facettes de Grasshopper, depuis la conception jusqu’à l’exportation finale.

🚀 **Flexibilité et accessibilité :**
Conscients des impératifs de votre activité, nous proposons cette formation en présentiel, au sein de vos locaux, ou à distance via ZOOM, adaptant ainsi notre offre à votre organisation.

**Bénéfices pour votre entreprise :**
– **Modernisation des pratiques de conception**, gage de qualité et d’innovation,
– **Accélération du processus de création**, avec une précision et une personnalisation accrues,
– **Développement des compétences internes**, favorisant l’autonomie et l’agilité de vos équipes.

2 Public concerné

  • Concepteurs joaillerie, modélistes, designers bijoux

3 Prérequis

  • Maîtrise de Rhino + CrossGems
  • Une très bonne connexion internet est requise pour le format distanciel synchrone

4 Objectifs pédagogiques opérationnels

À l'issue de la formation, le participant sera capable de :

  • Découvrir Grasshopper en bijouterie
  • Construire un configurateur simple
  • Paramétrer une bague variable
  • Réaliser une série de pendentifs
  • Préparer pour personnalisation client

5 Contenu détaillé

Le contenu est structuré en blocs thématiques progressifs. Le découpage en séances est adapté au format et au calendrier convenus avec le bénéficiaire.

Découverte Grasshopper

  • Interface
  • Premier algorithme bijou
  • Logique

Configurateur simple

  • Paramètres pilotables
  • Sliders
  • Génération auto

Bague paramétrique

  • Taille variable
  • Épaisseur, motif
  • Pierres

Séries pendentifs

  • Variations automatiques
  • Bibliothèque
  • Production

Personnalisation client

  • Configurateur web (intro)
  • Échanges
  • Validation

6 Méthodes pédagogiques

En amont de la formation

  • Échange préparatoire avec le bénéficiaire pour cerner le contexte et les attentes
  • Recueil des situations concrètes rencontrées par le participant
  • Adaptation du contenu au profil et au niveau

Pendant la formation

La formation combine systématiquement apports théoriques et applications pratiques :

  • Alternance entre démonstrations techniques, manipulations guidées et réalisation progressive de projets appliqués au métier de la bijouterie-joaillerie
  • Exercices pratiques permettant d’intégrer les méthodes de conception spécifiques au secteur
  • Analyse des réalisations et accompagnement personnalisé tout au long de la formation

7 Moyens pédagogiques et techniques

Environnement (selon le format choisi)

  • Format présentiel : salle équipée mise à disposition par le bénéficiaire ou par HM Formation
  • Format distanciel : poste équipé, connexion internet stable, casque/micro/webcam

Matériel et infrastructures fournis par HM Formation

  • Salle de formation équipée pour les sessions présentielles
  • Logiciel de visioconférence avec partage et contrôle d'écran (distanciel)
  • Documentation et supports remis au participant

Supports pédagogiques

  • Livret participant
  • Fiches outils
  • Cas pratiques
  • Bibliographie de référence

Encadrement

  • Formateur expert sur la thématique, intervenant terrain

8 Modalités d'évaluation

Évaluation des acquis

  • Évaluation initiale (positionnement) en début de formation
  • Exercices pratiques tout au long de la formation
  • Auto-évaluation des acquis en fin de formation

Évaluation de l'appréciation des participants

  • Questionnaire à chaud en fin de session
  • Questionnaire à froid 2 à 3 mois après la formation

Suivi de l'action de formation

  • Feuille d'émargement co-signée par demi-journée

9 Informations pratiques

Organisation du temps

Pour les sessions intra-entreprise

  • Dates et horaires définis en concertation avec l'entreprise cliente
  • Durée selon programme (voir page formation)
  • Lieu : dans vos locaux ou en visio synchrone

Pour les sessions inter-entreprise

  • Sessions planifiées au calendrier (voir dates dans la barre latérale)
  • Lieu : centre de formation HM Formation ou en visio synchrone

Modalité

  • Modalité applicable : Présentiel · Visio (visio synchrone)
  • La modalité est confirmée avec le participant en amont de la formation
  • Possibilité d'adaptation selon les contraintes du commanditaire (intra-entreprise)

Assistance pédagogique et technique (uniquement en visio synchrone)

Une assistance technique est disponible par email à info@hmformation.fr ou par téléphone au 01 82 02 15 75. Une assistance en direct est assurée pendant les horaires d'ouverture. En dehors de ces horaires, toute demande fait l'objet d'une réponse sous 24 heures ouvrées.

Accessibilité aux personnes en situation de handicap

HM Formation étudie avec le participant et son employeur les adaptations nécessaires pour rendre la formation accessible aux personnes en situation de handicap, en tenant compte des contraintes du poste de travail et du format choisi (présentiel/Visio synchrone). Un référent handicap est disponible pour échanger sur les besoins spécifiques.

10 Validation

Attestation individuelle de formation (L.6353-1 du Code du travail) mentionnant les acquis de l’apprenant, accompagnée de la grille d’évaluation des compétences.

Formations similaires