La formation « Sketchup intermédiaire » est idéale pour ceux qui ont déjà une compréhension de base de Sketchup et cherchent à élever leurs compétences au niveau suivant.
Vous découvrirez les opérations booléennes avec des solides, y compris l’intersection, l’union, et la division, en fonction de votre version de Sketchup. Apprenez à annoter vos dessins avec des cotes et du texte, en 2D et en 3D, pour une présentation professionnelle.
La formation plonge également dans l’utilisation des composants, vous guidant à travers la création, la modification, le verrouillage et la gestion de vos composants dans une bibliothèque. Vous apprendrez à utiliser les calques pour organiser vos modèles et à travailler avec les plans de section.
Une méthode de travail spécifique est également présentée pour gérer efficacement un modèle complexe en utilisant groupes, composants, et calques. Des sujets divers tels que la gestion des modèles ou gabarits et l’utilisation de plugins sont également abordés.
Cette formation peut être personnalisée et se dérouler dans les locaux de votre entreprise ou en visio synchrone, avec un contenu adapté et sur-mesure.
Nos formateurs experts sont là pour vous guider, rendant l’apprentissage facile et interactif.
Différents formats existent pour cette formation :
Rejoignez la formation « Sketchup intermédiaire » dès aujourd’hui et développez vos compétences sur Sketchup !
À l'issue de la formation, le participant sera capable de :
Le contenu est structuré en blocs thématiques progressifs. Le découpage en séances est adapté au format et au calendrier convenus avec le bénéficiaire.
La formation combine systématiquement apports théoriques et applications pratiques :
Une assistance technique est disponible par email à info@hmformation.fr ou par téléphone au 01 82 02 15 75. Une assistance en direct est assurée pendant les horaires d'ouverture. En dehors de ces horaires, toute demande fait l'objet d'une réponse sous 24 heures ouvrées.
HM Formation étudie avec le participant et son employeur les adaptations nécessaires pour rendre la formation accessible aux personnes en situation de handicap, en tenant compte des contraintes du poste de travail et du format choisi (présentiel/Visio synchrone). Un référent handicap est disponible pour échanger sur les besoins spécifiques.
Attestation individuelle de formation (L.6353-1 du Code du travail) mentionnant les acquis de l’apprenant, accompagnée de la grille d’évaluation des compétences.