Referencement web

Améliorer le référencement d’un site Web

14 h Présentiel Visio Intra

Transformez la visibilité de votre site Web avec notre formation intensive sur deux jours intitulée « Améliorer le Référencement d’un Site Web ».

Cette formation aborde tous les aspects clés du SEO, SEM et SMO pour booster votre audience et accroître votre impact en ligne. La formation s’étend de la compréhension des enjeux du référencement aux stratégies avancées pour rivaliser avec la concurrence.

La première journée se concentre sur la maîtrise des fondamentaux du SEO, y compris les mises à jour algorithmiques comme Panda et Pingouin. Vous apprendrez à définir une stratégie de référencement naturel SEO pointue.
La deuxième journée vous initie au monde des liens sponsorisés SEM et vous enseigne comment mesurer efficacement les résultats et le ROI de vos efforts en référencement.

Idéale pour les professionnels du marketing, les propriétaires de sites Web et tous ceux qui cherchent à maximiser leur présence en ligne, cette formation peut être personnalisée pour répondre aux besoins spécifiques de votre entreprise.

Nous proposons des sessions dans les locaux de votre entreprise ou en visio synchrone via Zoom.

Différents formats existent pour cette formation :

  • Présentiel au sein de votre entreprise (Intra-entreprise)
  • Visio synchrone

Inscrivez-vous dès maintenant pour faire passer votre référencement au niveau supérieur!

2 Public concerné

Webmaster, Webmarketer, chef de projet web, chef d’entreprise TPE/PME ou tous collaborateurs d’entreprises amener améliorer le référencement d’un site internet.

3 Prérequis

  • Notions de base en communication digitale
  • Une très bonne connexion internet est requise pour le format distanciel synchrone

4 Objectifs pédagogiques opérationnels

  • Acquérir les techniques pour améliorer sa visibilité et son référencement sur le Web
  • Maîtriser les critères de pertinence du référencement naturel dans la conception et l’exploitation du site Web
  • Savoir prendre en compte les contraintes de référencement et les mises à jour Google (Panda, Pingouin, Colibri et Panthom)
  • Définir sa stratégie de référencement (l’importance des 4 C, savoir choisir des mots clés, les thèmes…)
  • Savoir utiliser les indicateurs de performance.

5 Contenu détaillé

Cerner les enjeux du référencement
Augmenter la visibilité et l’audience d’un site Web.
Identifier les acteurs, les outils et l’impact de Google.
Modes de recherche sur le Web.
Comparer les atouts et limites du SEO, SEM et SMO.

Définir sa stratégie de référencement naturel SEO
Les clés de la stratégie de référencement : cibles, contenus, objectifs.
Stratégie éditoriale SEO : arborescence et catégories.
Champ lexical et choix des mots clés.
Analyser l’efficacité actuelle du SEO du site.
Les facteurs techniques qui favorisent ou bloquent le SEO.
Décrypter la stratégie SEO des concurrents.
Optimiser son site pour la recherche mobile.
Comprendre les enjeux autour des mises à jour : Panda, Pingouin, Pigeon, Colibri ou Phantom.

Définir sa stratégie de liens sponsorisés SEM
Le modèle des liens sponsorisés : critères et pertinence.
Définir sa stratégie SEM : objectifs, cibles, budget, période.
Déterminer son plan média SEM.
Piloter sa campagne SEM : budget, enchères, rentabilité.
Décrypter la stratégie SEM des concurrents.
Optimiser les synergies SEM, SEO.

Mesurer les résultats et son ROI
Les KPI (Indicateurs de Performance) du SEO, SEM, SMO.
Les tableaux de bords SEO et SEM.
Interpréter les résultats et mettre en place les actions correctives.

Application pratique
Auditer son référencement SEO.
Définir ses stratégies de référencement SEO, SEM.
Choix des outils de contrôle de l’efficacité des actions.

6 Méthodes pédagogiques

En amont de la formation

  • Échange préparatoire : compréhension du contexte de travail
  • Identification des difficultés rencontrées et des souhaits pour la formation
  • Recueil des objectifs personnels du participant

Pendant la formation

La formation combine systématiquement apports théoriques et applications pratiques :

  • Alternance entre démonstrations, exercices pratiques et création progressive de projets web
  • Mise en application directe sur des cas concrets adaptés à l’activité du participant
  • Travaux d’application permettant une prise en main progressive des outils, méthodes et fonctionnalités

7 Moyens pédagogiques et techniques

Environnement (selon le format choisi)

  • Présentiel : salle équipée chez HM Formation ou dans les locaux du client
  • Visio synchrone : plateforme Zoom ou Microsoft Teams, classe virtuelle interactive

Matériel et infrastructures fournis par HM Formation

  • Ordinateurs équipés des logiciels nécessaires (sessions inter en présentiel)
  • Vidéoprojecteur, écran, paperboard
  • Connexion internet haut débit
  • Accès aux licences logicielles le cas échéant

Supports pédagogiques

  • Livret de formation remis à chaque participant
  • Supports d'exercices et études de cas adaptés au contexte
  • Documentation complémentaire en format numérique
  • Ressources accessibles après la formation

Encadrement

  • Formateurs experts dans leur domaine, sélectionnés sur compétences et expérience pédagogique
  • Groupes à effectif limité pour garantir un suivi individualisé
  • Disponibilité du formateur par email entre les sessions

8 Modalités d'évaluation

Évaluation des acquis

  • Évaluation initiale (positionnement) au début de la formation
  • Exercices pratiques et études de cas tout au long de la formation
  • Évaluation finale (QCM, mise en situation ou production selon le thème)

Évaluation de l'appréciation des participants

  • Questionnaire à chaud en fin de session
  • Questionnaire à froid 2 à 3 mois après la formation pour mesurer le réinvestissement

Suivi de l'action de formation

  • Feuille d'émargement co-signée par demi-journée ou par séance de formation (format visio synchrone)

9 Informations pratiques

Organisation du temps

Pour les sessions intra-entreprise

  • Dates et horaires définis en concertation avec l'entreprise cliente
  • Durée selon programme (voir page formation)
  • Lieu : dans vos locaux ou en visio synchrone

Pour les sessions inter-entreprise

  • Sessions planifiées au calendrier (voir dates dans la barre latérale)
  • Lieu : centre de formation HM Formation ou en visio synchrone

Modalité

  • Modalité applicable : Présentiel · Visio (visio synchrone)
  • La modalité est confirmée avec le participant en amont de la formation
  • Possibilité d'adaptation selon les contraintes du commanditaire (intra-entreprise)

Assistance pédagogique et technique (uniquement en visio synchrone)

Une assistance technique est disponible par email à info@hmformation.fr ou par téléphone au 01 82 02 15 75. Une assistance en direct est assurée pendant les horaires d'ouverture. En dehors de ces horaires, toute demande fait l'objet d'une réponse sous 24 heures ouvrées.

Accessibilité aux personnes en situation de handicap

HM Formation étudie avec le participant et son employeur les adaptations nécessaires pour rendre la formation accessible aux personnes en situation de handicap, en tenant compte des contraintes du poste de travail et du format choisi (présentiel/Visio synchrone). Un référent handicap est disponible pour échanger sur les besoins spécifiques.

10 Validation

Attestation individuelle de formation (L.6353-1 du Code du travail) mentionnant les acquis de l’apprenant, accompagnée de la grille d’évaluation des compétences.

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