Relations et communication avec les familles
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Optimisez vos compétences en accompagnement des personnes en fin de vie avec notre formation spécialement conçue pour les entreprises du secteur médico-social.
Cette formation vous offre un regard approfondi sur des thématiques clés : compréhension de la mort, bonnes pratiques professionnelles, et soutien émotionnel des patients et familles. Découvrez comment maîtriser le non-verbal, gérer les émotions au sein de votre équipe et assurer un suivi de deuil optimal.
Différents formats existent pour cette formation :
Idéale pour les soignants, auxiliaires de vie, travailleurs sociaux, et toute personne en contact avec des patients en fin de vie, cette formation vous dote des outils indispensables pour un accompagnement humain et professionnel.
Personnel soignant de cliniques, d’hôpitaux, d’EHPAD, de DMR et de maisons de retraite, ou toute personne du secteur sanitaire et social, amenée à intervenir auprès de personnes dépendantes, handicapées, âgées.
Définition de l’approche de la mort pour mieux comprendre la position de la personne âgée
Qu’est-ce que la mort ? Comprendre l’histoire de la mort au fil du temps
Comment est perçue la mort dans notre société ? Le rapport avec les craintes de notre propre mort
Connaître les différentes étapes de la mort selon E. Kûbler-Ross :
Réflexion sur les pratiques professionnelles dans le milieu médical et médico-social
Maîtriser les bonnes pratiques professionnelles en établissement de santé
Maîtriser la posture, le vocabulaire à adopter pour accompagner une personne en fin de vie
Appréhender les besoins et les attentes des personnes concernées par la fin de vie
Comprendre le contexte de la personne en fin de vie et le contexte de la famille
Faire le point sur la place du non verbal dans l’approche avec la fin de vie et du patient
Savoir se positionner, comment répondre aux besoins ?
Assurer un accompagnement professionnel de la personne en fin de vie et de sa famille
L’accompagnement de la personne âgée ou du patient dément : élaboration du projet de vie
Accompagner la famille et avec la famille
Et en interne : Que vit l’équipe ? Comment peut-elle réagir face au décès d’un patient ?
Appréhender le fonctionnement de la souffrance dans une équipe
Apprendre à faire le deuil, à prendre du recul et gérer ses émotions
Assurer le suivi du deuil dans de bonnes conditions
La formation combine systématiquement apports théoriques et applications pratiques :
Un référent handicap est disponible pour échanger sur les besoins spécifiques.
Attestation individuelle de formation (L.6353-1 du Code du travail) mentionnant les acquis de l’apprenant, accompagnée de la grille d’évaluation des compétences.